上海上周出台《关于新形势下进一步促进本市青年就业创业的若干意见》，其中对青年见习政策做了重大调整，放宽了见习对象的年龄限制和覆盖面，并提高带教费补贴标准。这让企业见习岗位的吸引力大幅增加。在今天（12-25）举行的2017上海民营企业招聘周闵行专场的现场，企业特别带来的见习岗位就成了不少青年求职者眼中的香饽饽。

在今天的招聘会现场，特别开辟了一块专门区域，15家筛选出的优质见习基地，现场进行见习岗位的招聘，其中不乏大型知名企业的身影。而这里也成了整个招聘会最受关注的区域，不少企业摊位上，前来咨询应聘者络绎不绝。记者在现场发现，不仅是应届毕业的大学生，很多此前已经踏入职场的青年人，对于见习接受度也非常高。

有应聘者就向记者坦言，虽然见习岗位不像正式岗位那样有合同保证，但至少提供了一个尝试的机会，在实际操作中学习相关知识。即使最后没能留下，也可以开阔自己的视野，积累阅历，为之后的求职做基础。

值得一提的是，不仅是青年求职者对见习岗位兴趣盎然，在招聘企业眼里，通过见习这样的机会让双方有一个更深入的了解，也便于岗位找到合适的人选，降低招聘成本。一家招聘企业的负责人表示，很多时候，光靠面试，不见得能够真正把握候选人是不是适合这个岗位。而有过见习的这样一个过程，彼此都能更加了解，对于候选人来说也更清楚，自己是不是真的适合这个岗位，是不是真的喜欢这家公司。

据了解，除了今天设在闵行区的主场活动外，在整个招聘周期间，全市各区将同步展开招聘会共计33场，提供招聘岗位约1万余个。

（看看新闻Knews记者：朱正炎 编辑：曾小真）