据《纽约时报》12-24的报道，美国各行业和各城市对复工计划的乐观情绪正在慢慢消退。根据咨询公司Gartner最近的一项调查，仅有20%的美国人对实地工作仍持有热情。2021年初，该数据为50%。

据报道，员工不想回到办公室的原因有汽油价格上涨、照顾幼儿、因新冠疫情导致的物价上涨。绝大多数美国人，特别是那些从事服务业和低薪工作的美国人，在整个新冠疫情期间一直在实地工作，但是那些能够远程工作的人会喜欢这种灵活性。在1月份的一项调查中，皮尤研究中心发现，60%的可以在家完成工作的员工大部分或所有时间都希望进行远程工作。如果这种趋势不断持续，将对重塑经济结构、经济全球化等方面产生影响。

（编辑：张浩男）